Организационный стресс. Теории, исследования и практическое применение Купер, Дэйв, О'Драйсколл
Автор: Купер Кэри Л., Дэйв Филипп Дж., О'Драйсколл Майкл П.
Переводчик: Власов Петр Константинович
Редактор: Шипилова Ольга Алексеевна
Издательство: Гуманитарный центр, 2007 г.
- Редактор-составитель: Ахнин Филат Гавриилович
- Верстка: Будырин Леонтий Ильясович
- Оформитель: Дуницын Казимир Геннадьевич
- Страниц: 513
- Формат: pdf, txt, fb2
О книге "Организационный стресс. Теории, исследования и практическое применение"
Сегодня стресс стал неотъемлемой частью современного рабочего места. Высокая конкуренция на рынке, быстро изменяющаяся внешняя среда, чрезмерные или недостаточные требования к подчиненным, неуверенность в рабочем месте, большой объем информации и необходимость интенсивно взаимодействовать с огромным количеством людей - стали теми основными стрессогенными факторами, которые приводят людей в организации к переутомлению и, как следствие, к стрессу.
Выгорание, как особая форма стресса, а также физиологические и психологические симптомы стресса и условия для их появления - вот основные вопросы, которые представлены в этой книге.
Эта книга будет интересна и полезна для специалистов-психологов, а практики найдут здесь детальный анализ распространенных подходов к стресс-менеджменту и дизайну работ. Читать Организационный стресс. Теории, исследования и практическое применение Купер, Дэйв, О'Драйсколл.
|
